{"id":1340,"date":"2021-06-14T14:17:45","date_gmt":"2021-06-14T12:17:45","guid":{"rendered":"http:\/\/igualdad.cepymearagon.es\/?p=1340"},"modified":"2021-06-14T14:17:45","modified_gmt":"2021-06-14T12:17:45","slug":"ratificacion-de-la-carta-social-europea","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/igualdad.cepymearagon.es\/?p=1340","title":{"rendered":"RATIFICACI\u00d3N DE LA CARTA SOCIAL EUROPEA"},"content":{"rendered":"

Tras m\u00e1s de 20 a\u00f1os desde su firma, se acaba de publicar en el BOE el Instrumento de Ratificaci\u00f3n de la Carta Social Europea (revisada)<\/strong>, norma que ampl\u00eda los derechos que deben garantizarse en el entorno laboral, y cuya entrada en vigor<\/strong> se producir\u00e1 el pr\u00f3ximo 1 de julio<\/strong>.<\/p>\n

Espa\u00f1a firm\u00f3 esta Carta en el a\u00f1o 2000, pero la necesidad de adaptar algunos aspectos de la legislaci\u00f3n espa\u00f1ola hizo posponer su ratificaci\u00f3n.<\/p>\n

 <\/p>\n

\"\"<\/a><\/p>\n

 <\/p>\n

Los Gobiernos signatarios de este documento, reconocen como objetivo de su pol\u00edtica el establecimiento de las condiciones en que puedan hacerse efectivos los siguientes derechos y principios<\/strong>:<\/p>\n

    \n
  1. Derecho al trabajo.<\/li>\n
  2. Derecho a unas condiciones de trabajo equitativas.<\/li>\n
  3. Derecho a la seguridad e higiene en el trabajo.<\/li>\n
  4. Derecho a una remuneraci\u00f3n equitativa.<\/li>\n
  5. Derecho de sindicaci\u00f3n.<\/li>\n
  6. Derecho de negociaci\u00f3n colectiva.<\/li>\n
  7. Derecho de los ni\u00f1os y j\u00f3venes a protecci\u00f3n.<\/li>\n
  8. Derecho de las trabajadoras a la protecci\u00f3n de la maternidad.<\/li>\n
  9. Derecho a la orientaci\u00f3n profesional.<\/li>\n
  10. Derecho a la formaci\u00f3n profesional.<\/li>\n
  11. Derecho a la protecci\u00f3n de la salud.<\/li>\n
  12. Derecho a la seguridad social.<\/li>\n
  13. Derecho a la asistencia social y m\u00e9dica.<\/li>\n
  14. Derecho a los beneficios de los servicios sociales.<\/li>\n
  15. Derecho de las personas discapacitadas a la autonom\u00eda, a la integraci\u00f3n social y a la participaci\u00f3n en la vida de la comunidad.<\/li>\n
  16. Derecho de la familia a protecci\u00f3n social, jur\u00eddica y econ\u00f3mica.<\/li>\n
  17. Derecho de los ni\u00f1os y j\u00f3venes a protecci\u00f3n social, jur\u00eddica y econ\u00f3mica.<\/li>\n
  18. Derecho a ejercer una actividad lucrativa en el territorio de otras Partes.<\/li>\n
  19. Derecho de los trabajadores migrantes y sus familias a recibir protecci\u00f3n y asistencia.<\/li>\n
  20. Derecho a la igualdad de oportunidades y de trato en materia de empleo y de profesi\u00f3n, sin discriminaci\u00f3n por raz\u00f3n del sexo.<\/li>\n
  21. Derecho a la informaci\u00f3n y a la consulta.<\/li>\n
  22. Derecho a participar en la determinaci\u00f3n y en la mejora de las condiciones de trabajo y del entorno de trabajo.<\/li>\n
  23. Derecho de las personas de edad avanzada a protecci\u00f3n social.<\/li>\n
  24. Derecho a protecci\u00f3n en caso de despido.<\/li>\n
  25. Derecho de los trabajadores a la tutela de sus cr\u00e9ditos en caso de insolvencia de su empleador.<\/li>\n
  26. Derecho a la dignidad en el trabajo.<\/li>\n
  27. Derecho de los trabajadores con responsabilidades familiares a la igualdad de oportunidades y de trato.<\/li>\n
  28. Derecho de los representantes de los trabajadores a protecci\u00f3n en la empresa y facilidades que se les deber\u00e1n conceder.<\/li>\n
  29. Derecho a informaci\u00f3n y consulta en los procedimientos de despido colectivo.<\/li>\n
  30. Derecho a protecci\u00f3n contra la pobreza y la exclusi\u00f3n social.<\/li>\n
  31. Derecho a la vivienda.<\/li>\n<\/ol>\n

    La Carta recoge las actuaciones a desarrollar por las partes signatarias con la finalidad de garantizar el ejercicio efectivo del derecho al trabajo en unas condiciones equitativas <\/strong>y con las adecuadas medidas de seguridad e higiene, sin olvidar el ejercicio efectivo de derecho a una remuneraci\u00f3n equitativa entre las personas trabajadoras<\/strong>.<\/p>\n

    El documento tambi\u00e9n establece que se deber\u00e1 garantizar el disfrute de los derechos reconocidos sin discriminaci\u00f3n alguna basada, en particular, en la raza, el color, el sexo, la lengua, la religi\u00f3n, las opiniones pol\u00edticas o de otra naturaleza, la extracci\u00f3n u origen social, la salud, la pertenencia a una minor\u00eda nacional, el nacimiento o cualquier otra circunstancia.<\/p>\n

    Descargar Instrumento de Ratificaci\u00f3n de la Carta Social Europea revisada<\/a><\/p>\n

    Acceso a la Carta Social Europea revisada<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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