{"id":2049,"date":"2022-09-13T12:05:04","date_gmt":"2022-09-13T10:05:04","guid":{"rendered":"http:\/\/igualdad.cepymearagon.es\/?p=2049"},"modified":"2022-09-13T12:05:04","modified_gmt":"2022-09-13T10:05:04","slug":"tercera-jornada-igualdad-en-la-empresa-en-aragon","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/igualdad.cepymearagon.es\/?p=2049","title":{"rendered":"TERCERA JORNADA: IGUALDAD EN LA EMPRESA EN ARAG\u00d3N"},"content":{"rendered":"

\"\"<\/a><\/strong><\/h1>\n

\u00a0<\/strong><\/p>\n

D\u00eda: <\/strong>23 de septiembre de 2022<\/p>\n

Hora:<\/strong> 9 horas<\/p>\n

Lugar: <\/strong>Sal\u00f3n de actos del Instituto Aragon\u00e9s de la Juventud (IAJ). C\/Franco y L\u00f3pez, 4, Zaragoza<\/p>\n

La igualdad en el \u00e1mbito laboral es una cuesti\u00f3n estrat\u00e9gica y social para las empresas. Avanzar en esta materia supone una serie de beneficios: mejora del clima laboral, mayor productividad, optimizaci\u00f3n de recursos humanos, mayor motivaci\u00f3n, retenci\u00f3n del talento reducci\u00f3n del absentismo, prestigio interno y externo, entre otros.<\/p>\n

Arag\u00f3n lleva varios a\u00f1os apostando por ello desde las instituciones y los agentes sociales, en el marco del Grupo de trabajo sobre Planes de Igualdad en las Empresas, constituido en el seno del Consejo de Relaciones Laborales de Arag\u00f3n, con programas y medidas que tienen por objetivo sensibilizar, formar e impulsar la adopci\u00f3n de pr\u00e1cticas y planes de igualdad en las empresas, dentro de sus pol\u00edticas de recursos humanos y de responsabilidad social.<\/p>\n

En el marco de estas acciones se desarrolla esta jornada que contar\u00e1 con la participaci\u00f3n de Paula Rom\u00e1n del Rio. Directora general en FENIE ENERG\u00edA que nos hablar\u00e1 sobre igualdad y transici\u00f3n energ\u00e9tica.<\/p>\n

En la jornada se dar\u00e1n a conocer experiencias y casos de \u00e9xito en la elaboraci\u00f3n de planes de igualdad a trav\u00e9s de la mesa redonda que contar\u00e1 con la participaci\u00f3n de Marta Jorcano de ITESAL, Herbert Mar\u00edn de MasterD, M\u00aa Rosa Villarroya de DKV Seguros y Paloma Lapuente de Transportes Lapuente.<\/p>\n

Finalmente se dar\u00e1 a conocer el sitio web http:\/\/igualdadenlaempresaaragon.es\/<\/a> dise\u00f1ado para ser referente de la igualdad en la empresa en Arag\u00f3n, y como repositorio de noticias, agenda y documentos clave para las empresas y la representaci\u00f3n legal de las personas trabajadoras.<\/p>\n

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A qui\u00e9n va dirigida<\/strong><\/p>\n

Empresarios y empresarias, responsables de empresas, mandos intermedios, responsables y personal t\u00e9cnico de Recursos Humanos, calidad, prevenci\u00f3n de riesgos laborales, responsabilidad social, igualdad, representaci\u00f3n legal de los trabajadores y de las trabajadoras.<\/p>\n

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Programa e inscripciones<\/a><\/strong><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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